1. 发了年终奖买什么
顺丰速运平均工资为8434元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，29%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，顺丰速运年终奖平均11428元。 顺丰速运员工分享说：公司每年都有调薪计划，一般在每年的3月份，在发4月份工资的时候就能看到调薪情况。当然调薪是有一定要求的，比如年度绩效不能低于C1，低于C2就没有调薪的机会了。当然绩效越好，调薪比例越高。薪酬系统整体比较完善，但是社保和公积金交的很低，都是按照最低基本工资交的（高管除外）。
2. 年终奖应该发给什么样的员工
京东的年终奖主要有两部分组成，工资加上抽奖，一般来说，员工能拿到1-2个月的工资，另外，在年会的现场，会抽取百万现金作为补偿，其中，年会的奖品就包括了13个月-14个月50个2W现金、100台最新iPhone手机、200个iPadmini4等等大奖。
年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力
3. 发年终奖的时候说什么
年终奖是指的单位或者企业在年底的时候给员工发放的一种现金奖励。2021年，陕西省年终奖是否还会发放？
这根据各个企业自己的经营状况决定，企业的经营效益好了，那么企业肯定会为职工发放年终奖，发放年终奖，一个是为了表彰员工一年来对公司所作出的贡献，还有一个就是增加企业的凝聚力，让员工看到，只要在企业干下去，那么，企业就会实实在在的给员工发放很多福利，这样能让员工安心的在企业里面上班，发放年终奖主要还是根据企业自身的经济能力，企业经济状况好肯定发放了年终奖就多。
4. 发了年终奖需要给老板送礼吗
发奖金是单位和领导对自己的肯定信任，和培养提携，也有同事的帮衬，最重要的是自己的辛勤耕耘。
在一定范围内可以请同事们吃饭，这样也可以拉进距离、增进感情，送礼物的话有点复杂，投其所好难免会引起攀比，一视同仁又显诚意不足。
5. 发了年终奖买什么好
我也在公司工作，我给你提个建议吧。
第一条，发购物卡，而且要发你们那里比较大的超市的卡，让员工想买什么买什么，这样是最受员工欢迎的方式，也非常实惠。
第二条，光发卡发钱，体会不出来公司的人情味，也不容易给员工和他们的家人留下深刻的印象，所以光发卡还不够，我建议除了卡之外，再发些糖果和果品，糖果要发质量好的，巧克力之类的，最好要几样，果品可以是水果，也可以是坚果（我觉得最好坚果），也要发好的。
糖果这类东西甜甜美美，最应节景也最受老人和孩子欢迎，过年大家都是要买的，好的糖果和坚果一般都比较贵，平时大家也舍不得多买，公司发的就不一样，给家人吃，孝敬老人，过年摆一盘在桌上，和客人说这是我们公司发的，很有面子，团购的时候最好糖果和果品，带个漂亮的小包装，要是员工想送人做礼品也合适了。
这样发年货，面子里子和实惠都有了，而且东西精致又不多，采购也不会太费力，很不错。
呵呵，我们公司过年就准备这样发呢。
6. 年终奖发什么礼品好
现在到年底了，很多单位都在发福利，一般每个员工都有，比如像肉，蛋，菜，鱼和水果，还有米面油罐头等等，有的单位会发生活用品，像抽纸，杯子等等，还有超市购物劵，部分单位给员工的奖品会发钱，荣誉证书，或者是对特别优秀有重大贡献的员工奖励车子，房子。
7. 年终奖可以发什么
一年的辛苦没有白付出，而且还在年终奖平均数以上，知足了。发朋友圈，一定要宣传正能量，无论年终奖发多发少，能发出来的，就是好企业了。